Technicien.ne spectacle vivant

UN.E TECHNICIEN.NE SPECTACLE VIVANT

Assistant.e au régisseur général pour la Direction des Affaires Culturelles - Service Spectacle Vivant à temps complet

Cadre d’emplois des techniciens (catégorie B) – Grade de technicien

Titulaire ou Contractuel de droit public en contrat à durée déterminée de 12 à 36 mois

Située dans le Lot, limitrophe des départements de l’Aveyron et du Cantal, la Communauté de Communes du Grand- Figeac est un territoire disposant d’un environnement préservé, d’une économie très dynamique et d’un patrimoine naturel et bâti remarquables.

Maillon structurant essentiel du territoire, le Grand-Figeac met en œuvre de très nombreuses compétences allant de la culture, à la santé, en passant par la voirie, le développement économique, la petite enfance et l’aménagement du territoire. Riche de 245 agents, la Collectivité accompagne et mobilise chaque jour les acteurs du territoire par les différentes politiques mises en œuvre.

Vous aussi, venez apporter vos compétences professionnelles et participer à ce travail collectif dans un cadre propice à l’épanouissement professionnel et familial.

Les services culturels du Grand-Fige ac – l’Astrolabe Grand -Figeac – déploient une programmation culturelle dans les domaines du spectacle vivant, du cinéma et de la lecture publique pour l ’ensemble du territoire du Grand-Figeac.

Dans le cadre de la mise en œuvre de ces activités, les services culturels assurent la gestion et la régie techniques des manifestations culturelles, des établissements culturels et d’un pa rc de matériel dédié (matériel de scène et de projection, parc de véhicules).

Auprès de la Direction des Affaires Culturelles , sous l’autorité du régisseur général, vous l’assisterez dans ses fonctions afin de renforcer les capacités de gestion logistiques des programmations, des établissements et équipements. *Missions principales du poste :

- Assister le régisseur général sur la préparation des manifestations (implantation, transport de matériel, installation, rangement) ;

- Assurer la régie technique des manifestations communautaires : spectacles, manifestations cinéma et médiathèques de plein air, conseils communautaires, rendez-vous publics du Grand-Figeac ;

- Assurer la gestion et l'entretien du parc de matériel scénique, la régie technique des équipements culturels communautaires (salles de Figeac, Capdenac-Gare, Leyme et Latronquiere) et du parc de véhicules avec l’Astromobile ;

- Assurer les mises à disposition des matériels et salles, y compris leur suivi administratif. *Profil recherché :

• Compétences / Connaissances requises :

- Expérience sur poste de technicien spectacle requise, de préférence en spécialité son.

- Bonnes notions de sonorisation et d'éclairage.

- Maitrise de l'outil informatique et de la bureautique.

- Connaissances en électricité.

- Connaissance des modalités d'accueil du public (réglementation ERP).

• Qualifications personnelles :

- Sens du relationnel.

- Autonomie et capacité à travailler en équipe. *Contraintes du poste :

- Travail sur l'ensemble du territoire du Grand-Figeac.

- Travail régulier le week-end et en soirée.

- Permis B obligatoire.

GRAND-FIGEAC

Départements du Lot et de l’Aveyron 92 Communes membres - 45 567 habitants

RECRUTE *Conditions :

- Recrutement titulaire ou sur contrat de droit public de 12 à 36 mois.

- Poste à temps complet, basé à FIGEAC, à pourvoir au 1er janvier 2027.

- Rémunération statutaire + régime indemnitaire + avantages sociaux (titres-restaurant de 8€/jour travaillé avec 60% de prise en charge employeur, participation mutuelle/prévoyance, CNAS). *Envoi des candidatures :

Dossier de candidature (lettre de motivation , CV, copie du diplôme, dernier arrêté de situation administrative pour les fonctionnaires) à adresser :

- par mail à recrutement@grand-figeac.fr

- ou par courrier à Monsieur Vincent LABARTHE, Président du Grand–Figeac, 2 rue Germain Petitjean, 46100 FIGEAC jusqu’au 18 octobre 2026 inclus.

Après présélection sur dossier de candidature, un entretien avec le jury de recrutement sera proposé aux personnes retenues.

Date estimée des entretiens : à partir du 2 novembre 2026 (date précisée ultérieurement).

Nous vous rappelons que conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique et le décret régissant le cadre d'emplois correspondant. Nous vous rappelons toutefois, qu'à titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.