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Offre en cours. Toujours en ligne sur le site de l'employeur lors de notre dernier relevé, le 16 octobre 2026.

Policier Municipal — Jeune Policier H/F

Ville de Roubaix

  • Roubaix
  • CDI
  • Publiée il y a 1 mois

Mots-clés de l'annonce

  • Télétravail
  • Tickets restaurant

L'offre

Vos missions :

  • Participer à la veille et à la prévention en matière de maintien du bon ordre, de tranquillité, de sécurité et de salubrité publique

  • Protection des personnes & des biens

  • Réguler la circulation routière, veiller au respect du code de la route et du stationnement, assurer les opérations d'enlèvement fourrière

  • Surveiller les abords des écoles et des marchés, veiller au bon déroulement des manifestations publiques

  • Rédiger les écrits professionnels (main courante, rapports, feuilles de patrouille) et assurer la liaison radio avec votre hiérarchie

  • Participer à l'accueil du poste de police et au développement des relations avec le public

Un équipement moderne à votre service :

  • Matériel de défense (voir savoirs faire requis) 

  • Stop-stick pour interception de véhicules 

  • Centre de Supervision Urbain (CSU) actif 24h/24 et 7j/7, en soutien permanent des équipes de terrain 

Rémunération : Exemple Gardien échelon 1 :

La rémunération se compose du traitement indiciaire, de la Nouvelle Bonification Indiciaire (NBI), de l'Indemnité Spéciale de Fonction et d'Engagement (ISFE — part fixe à 30 % du traitement et part variable mensuelle) et de primes complémentaires.

Traitement indiciaire brut => 1 806,66 €

NBI (quartier prioritaire, 22,5 pts) => 110,76 €

ISFE — part fixe (30 %) => 575,22 €

ISFE — part variable mensuelle => 208,30 €

Indemnité de résidence (1% du TI & NBI) => 19,17€

Total brut mensuel => 2.720,11 €

Total net mensuel avant impôt => 2.289,68€

Avantages :

•     NBI : 15 points, portés à 22,5 points en quartier prioritaire de la politique de la ville (soit environ 110,76 € bruts/mois)

•     Heures supplémentaires : contingent dérogatoire de 40h/mois, récupérables ou indemnisées

•     + Prime de fin d'année (PFA) : deux versements de 600 €

•     ISFE, part variable mensuelle = 50% donc 2500€ /12

•     Carte restaurant Open Eat

•     Participation de la collectivité à la mutuelle santé

•     Indemnité kilométrique vélo, démarche Zéro Déchet, possibilité de télétravail sur les fonctions éligibles, ambiance conviviale

Savoirs :

Titulaire du permis B, de préférence détenteur du permis A avec un intérêt marqué pour la moto.

Savoir-faire :

•     Veille et prévention en matière d'ordre, de tranquillité, de sécurité et de salubrité publiques

•     Recherche et relevé des infractions

•     Rédaction et transmission d'écrits professionnels

•     Accueil et relation avec les publics

Savoir-être :

•     Discrétion professionnelle et confidentialité

•     Sens du service public et de l'accueil

•     Sens développé du travail en équipe

•     Autonomie, rigueur, organisation

Conditions d'exercice :

Niveau de recrutement : Lauréat du concours de gardien de police municipale, inscrit sur liste d'aptitude des emplois réservés, ou titulaire du grade de gardien-brigadier.

Amplitude horaire : Cycle sur 15 jours — semaine 1 : lundi, mardi, samedi, dimanche (40h) ; semaine 2 : mercredi, jeudi, vendredi (30h).

Postuler chez Ville de Roubaix

La candidature se fait sur le site de Ville de Roubaix. QuiRecrute ne reçoit aucune donnée.