Un ou Une Elagueuse – Milieux arborés

Placé sous la responsabilité du Responsable d'équipe des milieux arborés au sein du Pôle Gestion du Patrimoine naturel, vous serez chargé de :

• Réaliser des tailles spécialisées (taille douce, élagage, taille architecturée, taille de formation…) en interventions encordées ou avec nacelle ;

• Effectuer des abattages et démontages d’arbres selon les techniques adaptées (bûcheronnage, démontage contrôlé) ;

• Travailler au sol : nettoyage, broyage des branches, débroussaillage et taille de haies, dans le respect des règles de biodiversité ;

• Participer aux opérations de plantation et de semis (Plan Canopée) ;

• Soutenir l’activité des autres secteurs du pôle et des autres directions de la collectivité dans des processus garantissant la prise en compte des enjeux de biodiversité ;

• Conduire et entretenir les matériels, véhicules et engins de chantier (nacelles, broyeurs, outils de coupe, etc.).

• Vérifier la conformité et l’entretien des équipements de protection individuelle (EPI) et des machines ;

• Appliquer strictement les consignes de sécurité (port des EPI, respect des protections des machines, utilisation conforme des produits et équipements) ;

• Faire remonter toute information utile à la gestion du patrimoine arboré (maladies, parasites, dysfonctionnements) ;

• Participer activement à la vie du service : proposer des améliorations du travail et des aménagements, participer aux groupes de réflexion ;

• Assurer un relais ponctuel du/de la responsable en cas de besoin, en veillant à la continuité de l’activité, à l’organisation du travail et au suivi des interventions ;

• Respecter les devoirs des agents publics (éthique, neutralité, engagement au service de l’intérêt général) ;

• Participer aux actions exceptionnelles (tempêtes, neige, événements publics) ;

• Participer à la formation du personnel, proposer des améliorations des méthodes de travail et des aménagements ;

• Contribuer au suivi du patrimoine arboré (inventaire, diagnostic, suivi des travaux) via des outils informatiques (SIG) ;

• Contribuer à la logistique (chargement et déchargement des matériaux, vérification de la conformité en qualité et en quantité).
  

Conditions d’exercice des missions

• Le lieu d’embauche est actuellement situé dans l’enceinte du terrain de sport de La Madeleine, avenue de la Libération à Poitiers. L’agent intervient sur le périmètre de Grand Poitiers Communauté urbaine ;

• Les horaires habituels sont du lundi au vendredi, de 8 h 00 à 12 h 00 et de 13 h 15 à 17 h 00 ;

• Pour les besoins du service, l’agent pourra être amené·à réaliser d’autres tâches dans l’ensemble des secteurs géographiques du territoire.

Spécificités liées au poste :

• Permis de conduire : VL ; permis EB apprécié.

• Attestations de compétence : « secours et assistance au/à la blessé·e dans l’arbre » et « descente de blessé·e ».

• Autorisation de conduite : spécialité plateforme élévatrice de type 1B minimum.

• Habilitations électriques.

Vous êtes titulaire d'un Certificat de Spécialisation en élagage et soins aux arbres (obligatoire), ainsi que d’une expérience professionnelle sur des missions similaires.

Vous disposez également des compétences et qualités suivantes :

• Être en capacité de travailler en hauteur, de porter des charges, de travailler encordé et d’utiliser des véhicules et plateformes élévatrices de personnel ;

• Faire preuve de calme, de concentration et de maîtrise de soi dans les situations de travail ;

• Être capable d’évaluer les situations et de prendre les décisions adaptées pour assurer sa sécurité et celle des autres ;

• Avoir une bonne capacité d’observation ;

• Savoir travailler en équipe ;

• Être en capacité de prendre des initiatives et d’assurer un relais ponctuel auprès de l’équipe en l’absence du/de la responsable. ;

• Connaître et appliquer les règles de sécurité individuelle et collective, notamment en matière de port des EPI, d’utilisation du matériel et de signalisation des chantiers ;

• Être disponible pour intervenir en situation d’urgence ou lors d’événements exceptionnels.

Conditions de recrutement

Conformément au principe d’égalité d’accès à l’emploi public, ce poste est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le Code Général de la Fonction Publique et le décret régissant le cadre d’emplois correspondant. De plus, en application du décret n° 2019-1414 du 19 décembre 2019 et de la délibération n° 2009-0239 du 18 juin 2009, le poste peut être accessible aux contractuels à titre dérogatoire.

Les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent également prétendre à cet emploi par voie contractuelle (article L352-4 du Code Général de la Fonction Publique). Dans ce cadre, pour tout renseignement, merci de recontacter le pôle Accompagnement des Parcours Professionnels.

Rémunération

Rémunération statutaire + régime indemnitaire + prime annuelle + participation mutuelle + prévoyance + CASC (Comité d’Activités Sociales et Culturelles).

Vous souhaitez plus de renseignements ?

Merci de contacter M. Vincent PELLERIN, Chef du Pôle Gestion du Patrimoine Naturel ou Mme Sandrine POUCINEAU - Chargée de recrutement.

Notre offre vous intéresse ?

Les candidatures avec lettre de motivation, CV, copie des diplômes et pour les fonctionnaires, votre dernier arrêté administratif, sont à transmettre via le formulaire de ce site.

Tout dossier incomplet ne sera pas étudié.