Un ou Une Animatrice périscolaire remplaçante

Vous serez chargé de participer à l’élaboration du projet pédagogique, d’animer des activités et d’accompagner les publics accueillis.

• Préparer des animations, organiser, animer et évaluer des activités, proposer des activités variées (des jeux manuels, des jeux calmes, de société, jeux sportifs…), participer aux jeux des enfants, créer des moments de discussion

• Participer à la transmission des règles élémentaires de la vie en collectivité

• Garantir un cadre adapté pour assurer aux enfants un temps de repas de qualité

• Participer à l’apprentissage de l’autonomie (ex : savoir partager, manger proprement, s’habiller…)

• S’assurer à tout moment de la sécurité des enfants, de son arrivée à son départ de l’accueil

• Surveiller impérativement les accès et l’utilisation des sanitaires

• Pointer les enfants présents sur le temps du repas

• Faire respecter l’hygiène, notamment le lavage des mains et l’utilisation des serviettes de table.

• Signaler à votre supérieur hiérarchique, les évènements sensibles survenus sur le temps de l’accueil

Conditions d’exercice des missions

Vous pouvez exercer au sein de plusieurs accueils périscolaires de la Ville de Poitiers en fonction des besoins de remplacement.

Vous travaillez sur les accueils périscolaires des matins, midis et soirs.

Matin : 7h30-8h35 / Midi 11h45-13h35 (lundi-mardi-jeudi-vendredi) ; 11h45-13h00 (mercredi) / Soir 16h00-18h30. 

Pendant la période des vacances, les jours d’entretien des locaux sont variables de 2 à 4 jours sur les petites vacances et de 4 à 8 jours sur la période estivale (début juillet et fin août).

Titulaire (ou en cours d’obtention) d’un diplôme dans l’animation (BAFA, BEES, BPJEPS, DEUG STAPS, licence STAPS, ou équivalent), expérience souhaitée dans le domaine de l’animation

Savoir faire

• Savoir observer et prendre en compte les différences des enfants

• Prendre en compte le développement durable dans l'élaboration du projet d'activités

• Construire, proposer et fédérer un groupe d'enfants sur des projets d'activités

• Respecter les capacités, l'expression et la créativité de l'individu

• Repérer les enfants en difficulté et signaler la situation au responsable

• Sensibiliser les enfants à l'équilibre et la curiosité alimentaires

• Collaborer et assurer l'interface avec les professionnels de la restauration scolaire

• Dialoguer avec les parents et les jeunes (individuellement, collectivement) et avec les acteurs éducatifs

• Connaître les procédures et consignes de sécurité, principes et gestes de secourisme, matériel de secours à personnes, règles en vigueur de signalement des accidents

Savoir être

• Être patient et savoir faire preuve d’autorité bienveillante ;

• Être réactif et rigoureux ;

• Être dynamique, créatif ;

• Avoir un comportement, une tenue et un langage appropriés en toute circonstance ;

• Savoir s’adapter à tout type de public.

Conditions de recrutement

Conformément au principe d’égalité d’accès à l’emploi public, ce poste est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le Code Général de la Fonction Publique et le décret régissant le cadre d’emplois correspondant. De plus, en application du décret n° 2019-1414 du 19 décembre 2019 et de la délibération n° 2009-0239 du 18 juin 2009, le poste peut être accessible aux contractuels à titre dérogatoire.

Les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent également prétendre à cet emploi par voie contractuelle (article L352-4 du Code Général de la Fonction Publique). Dans ce cadre, pour tout renseignement, merci de recontacter le pôle Accompagnement des Parcours Professionnels par téléphone au 05 49 52 36 68.

Rémunération

Rémunération statutaire + régime indemnitaire + prime annuelle + participation mutuelle + prévoyance + CASC (Comité d’Activités Sociales et Culturelles).

Vous souhaitez plus de renseignements ? 

Merci de contacter Mme Sandrine POUCINEAU, Chargée de recrutement au 07 88 87 10 03.

Notre offre vous intéresse ?

Les candidatures avec lettre de motivation, CV, copie des diplômes et pour les fonctionnaires votre dernier arrêté administratif sont à transmettre via le formulaire de ce site ou par courrier à :

Madame la Maire de la Ville de Poitiers

Hôtel de Ville

15 PLACE DU MARECHAL LECLERC

CS10569

86021 POITIERS CEDEX

Tout dossier incomplet ne sera pas étudié.