Un Conducteur ou Une Conductrice de travaux Gros Entretiens Routier

Maitrise d’œuvre d’opération de Gros entretien routier :

• Diagnostiquer des chaussées, réaliser des métrés et interpréter des études géotechniques ;

• Réaliser les chiffrages des opérations et ordonnancer les commandes auprès d’entreprises de travaux publics ;

• Planifier, diriger et piloter des chantiers de GER ;

• Assurer le suivi et veiller à la bonne exécution des travaux ; 

• Coordonner les différents acteurs des dossiers, effectuer la juste communication et le reporting projet.

Collaboration avec les responsables des Centre de Ressources :

• Elaboration du planning des études et travaux ;

• Coordination des services de Grand Poitiers et des concessionnaires réseaux ;

• Réalisation du suivi financier des opérations en lien avec les services de la direction ;

• Interface entre les Centres De Ressources du service Proximité et les communes de GPCU ;

• Travailler en équipe avec les responsables de Centre de Ressources pour les travaux de Gros Entretien Routier.

Conditions d’exercice des missions

• Poste composé d’une partie étude conception chiffrage bureau et d’une partie suivie de travaux d’exécution terrain ;

• Astreintes de décision 2 à 4 semaines par an.

De formation travaux publics, ou autre discipline pertinente, accompagnée d'une expérience dans le domaine de l'aménagement de la voirie et des réseaux divers ou équivalence :

Vous disposez de bonnes compétences techniques, d’aptitudes organisationnelles et savez fédérer et communiquer autour de vos projets. Vous aimez le travail collaboratif et disposez d’aptitudes à la conduite de chantier.

Vous savez poser les justes diagnostics qui vous permettent de proposer des solutions durables en réponse aux programmes des communes.

Conditions de recrutement

Conformément au principe d’égalité d’accès à l’emploi public, ce poste est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le Code Général de la Fonction Publique et le décret régissant le cadre d’emplois correspondant. De plus, en application du décret n° 2019-1414 du 19 décembre 2019 et de la délibération n° 2009-0239 du 18 juin 2009, le poste peut être accessible aux contractuels à titre dérogatoire.

Les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent également prétendre à cet emploi par voie contractuelle (article L352-4 du Code Général de la Fonction Publique). Dans ce cadre, pour tout renseignement, merci de recontacter le pôle Accompagnement des Parcours Professionnels par téléphone au 05 49 52 36 68.

Rémunération

Rémunération statutaire + régime indemnitaire + prime annuelle + participation mutuelle + prévoyance + CASC (Comité d’Activités Sociales et Culturelles).

Vous souhaitez plus de renseignements ? 

Merci de contacter M. Jean-Louis AIMARD, Directeur Aménagement-Entretien des Espaces Publics au 06 42 20 71 66, ou M. Jean Baptiste Gautier, Chef de Expertise au 06 82 38 85 33 ou Mme Cécile VIOT, Chargée de recrutement au 06 81 13 97 66.

Notre offre vous intéresse ?

Les candidatures avec lettre de motivation, CV, copie des diplômes et pour les fonctionnaires, votre dernier arrêté administratif, sont à transmettre via le formulaire de ce site.