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Offre en cours. Toujours en ligne sur le site de l'employeur lors de notre dernier relevé, le 15 octobre 2026.

Cadre de sante - consultations ophtalmo/orl/cetd - 100% - site gm

Centre Hospitalier Universitaire de Clermont-Ferrand

  • Puy-de-Dôme (63), commune non précisée
  • Publiée il y a 5 mois

Mots-clés de l'annonce

  • Week-end

L'offre

Vos missions en quelques mots

L’activité des consultations est répartie en trois secteurs :

- Les consultations ORL.

- L’audiométrie (les examens audiométriques, le dépistage de la surdité et la vestibulométrie).

- L’activité de chirurgie éveillée (1 place HDJ 4 jours/semaine)

Les deux unités travaillent en étroite collaboration avec l’unité d’hospitalisation d’Ophtalmologie/ORL, le bloc opératoire central et l’unité de chirurgie ambulatoire (UCA).

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Le Centre d’Évaluation et de Traitement de la Douleur (CETD) est situé dans le bâtiment des 3C. Il a pour objectif de rendre le patient autonome, acteur de ses soins et de sa vie. Il propose une activité de consultations et une activité d’hôpital de jour du lundi au vendredi. Différents thérapeutes sont présents. Ils agissent dans leur domaine de compétence avec leurs techniques propres.

La prise en charge de la douleur chronique est menée par une équipe pluridisciplinaire.

Lors de la première consultation, le patient est examiné et orienté vers l’intervention thérapeutique déterminée par le médecin du centre.

Celui-ci devient le médecin référent qui assure la cohérence des soins proposés au patient et définit le temps de la prise en charge.

Profil recherché

MISSIONS ET ACTIVITES PRINCIPALES

Organise et coordonne les soins dispensés dans les consultations.

Supervise la programmation des interventions chirurgicales en participant au staff ORL et OPH

S'assure du respect des droits et de la dignité du patient

Analyse les dysfonctionnements et met en place des solutions appropriées en concertation avec les équipes médicales et paramédicales

Garantit un plan d’amélioration continue de la qualité de la prise en charge des usagers et identifie les risques

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Fait appliquer les protocoles référencés sur l'établissement

Fixe des objectifs et évalue les résultats

S’inscrit dans une dynamique de projet au sein des secteurs, du pôle et de l’institution

Participe aux réunions et aux travaux des cadres au sein du pôle et de l’institution

Assure la gestion des équipes paramédicales

Met en adéquation les ressources professionnelles et les charges de travail

Etablit les tableaux de services et la planification des absences des personnels en respectant la réglementation

Met en place des outils d’évaluation des compétences des professionnels

Accompagne les projets professionnels individuels des agents dont il est responsable

Favorise la réflexion professionnelle au sein des équipes en ce qui concerne le soin et les projets de recherche en soins infirmiers

Développe des relations de travail fondées sur le dialogue, l'écoute, la négociation

Gère les dysfonctionnements et les conflits

Met en place des outils et s'assure de la diffusion de l'information

Anime des réunions pour initier et maintenir une dynamique d'équipe

Sensibilise le personnel aux risques d'accidents du travail, à l'hygiène et à la sécurité

Coordonne l’accueil, la formation et l’encadrement des nouveaux personnels et des stagiaires

Veille à la formation du personnel pour contribuer à l'évolution des techniques et des soins

Est responsable de l'utilisation optimale des ressources matérielles affectées aux unités au travers de la supervision des commandes de matériels, la gestion des stocks et la maintenance des appareils

Assure la gestion du matériel d’endoscopie et participe à la cellule « endoscopie » sur l’institution

Veille à l'entretien et à l'hygiène des locaux, en collaboration avec l'infirmière en hygiène hospitalière de l'établissement et au respect des procédures mises en place

Propose des demandes d'aménagements des installations et équipements existants en cas de besoin

DIPLOMES OU EXPERIENCES PROFESSIONNELLES

Etre titulaire du diplôme de cadre de santé

RELATIONS PROFESSIONNELLES FREQUENTES

Orthoptistes, Orthophonistes, Audioprothésiste, Kinésithérapeute

Localisation

Localisation : 58, rue Montalembert 63 003 Clermont-Ferrand Cedex 1

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Flèche droite : déplacer la carte vers la droite

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Éléments de candidature

Documents à transmettre

Pour postuler à cette offre, l'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire

Personnes à contacter

MME SAINT-LEGER CADRE SUPERIEURE DE SANTE

Qui sommes-nous ?

DIRECTION/SITE : GM

CHEF DE PÔLE : Pr CHIAMBARETTA

Coordination générale des soins

SERVICE/POLE : Consultation OPH, Consultation ORL, CETD / MNDO

IDENTIFICATION DU POSTE

N° de poste de travail (renseigné par la DRH):

Grade : Cadre de Santé

Quotité de travail : 100%

Horaires et jours travaillés : Forfait cadre, adapte ses horaires aux nécessités de service - du lundi au vendredi - repos fixes week-ends et fériés – Participe à la permanence de l’encadrement

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Responsable hiérarchique direct : Mme Saint-Leger, Cadre Supérieure du pôle

Responsables fonctionnels :

Pr Chiambaretta, Chef de service OPH

Pr Mom, Chef de service ORL

Dr Picard, Chef de service CETD

Descriptif du service

Le pôle MNDO comprend les services suivants : Médecine interne - Neurochirurgie - Neurologie et EEG-EFSN (Explorations fonctionnelles du système nerveux) - Centre d’Evaluation et de Traitement de la Douleur - Ophtalmologie – ORL.

La consultation d’Ophtalmologie (OPH) est située au rez-de-chaussée de la deuxième extension de Gabriel Montpied.

Elle se compose d’une équipe médicale, d’une équipe paramédicale (infirmier(e)s, orthoptistes) et d’une équipe de secrétaires.

L’unité accueille les patients et les urgences d’ophtalmologie du lundi au vendredi de 8h à 18h.

L’activité des consultations est répartie en 4 « secteurs » : antérieur (section antérieure de l’œil), postérieur (section postérieure de l’œil), urgences et pédiatrique.

L’école d’orthoptie fait partie intégrante de la consultation.

Une antenne de la consultation est également située à Pont- du château.

La consultation d’Otorhinolaryngologie (ORL) est située au 5ème étage de la deuxième extension de Gabriel Montpied. Elle se compose d’une équipe médicale, d’une équipe paramédicale (infirmier(e)s, aide-soignant, orthophonistes, audio-prothésistes) et d’une équipe de secrétaires.

L’unité accueille les patients du lundi au vendredi de 8h à 18h.

Les patients sont accueillis pour des consultations médicales, pré et post opératoires et des examens complémentaires : endoscopie (naso-fibroscopie, optique rigide), audiométrie, rhino-manométrie, petites chirurgies externes.

À propos de l'offre

Conditions particulières d’exercice

DEFINITION DU POSTE

Le cadre exerce ses fonctions sous l’autorité du directeur d’établissement, du coordinateur des soins, du directeur des soins et du cadre supérieur du pôle, en accord avec la politique de soins du CHU

Il organise l’activité paramédicale en collaboration avec le chef de service et l’équipe médicale en veillant à l’efficacité et à la qualité des prestations dans le respect des protocoles et des procédures

Le cadre de santé est responsable de la qualité et la sécurité des soins, de l’accueil des patients et de leur famille.

Il exerce au sein des secteurs d’activité suivant : OPH, ORL, CETD

Il travaille en étroite collaboration avec le cadre d’hospitalisation complète ORL et OPH et participe à l’ensemble des projets.

Il est responsable de :

La programmation des hospitalisations et des interventions chirurgicales en collaboration avec le cadre de santé du service d’hospitalisation, le cadre de l’UCA et celui du Bloc opératoire

EXIGENCES ET CARACTERISTIQUES DU POSTE

Acquérir les connaissances spécifiques indispensables aux spécialités et au plateau technique

Actualiser et perfectionner ses connaissances professionnelles par des formations

Sécuriser les pratiques, mettre à jour les protocoles

Anticiper et accompagner les évolutions des services

Assurer des réunions de service trimestrielles

Planifier ses congés annuels avec son binôme CDS afin d’assurer une continuité de l’encadrement sur le secteur

Statut du poste

Vacant à partir du 01/06/2026

Métier de référence

Encadrante / Encadrant d'unité de soins et d'activités paramédicales

Postuler chez Centre Hospitalier Universitaire de Clermont-Ferrand

La candidature se fait sur le site de Centre Hospitalier Universitaire de Clermont-Ferrand. QuiRecrute ne reçoit aucune donnée.