Cadre de sante - 100% - service chirurgie digestive / oncologie digestive - pôle smc - site estaing

Vos missions en quelques mots

DEFINITION DU POSTE

Fonction conforme aux textes régissant la fonction de cadre de santé

Le cadre exerce ses fonctions sous l’autorité du directeur d’établissement, de la coordinatrice générale des soins, la directrice des soins et cadre supérieur de pôle, en accord avec la politique de soins du CHU

Le cadre de santé est responsable de : · La qualité de l’accueil des personnes soignées et de leur famille · La qualité et la sécurité des soins infirmiers

Afficher la suite · La gestion et l’animation de l’équipe soignante de jour et de nuit · L’encadrement des étudiants · La gestion du matériel, des locaux et des stocks

Le cadre de santé travaille en étroite collaboration avec : · Le chef de service ainsi qu’avec l’ensemble des partenaires médicaux du service · Les cadres du bloc et de la réanimation adulte · Le service d’accueil des urgences · Le service social · Le 2ème cadre de santé du secteur et l’ensemble des cadres du pôle SMC

MISSIONS ET ACTIVITES PRINCIPALES

Gère et manage les soins en lien avec les pathologies rencontrées dans le service

Assure la gestion des lits pour les patients programmés et pour la gestion des urgences en collaboration avec l’équipe médicale

Assure la gestion du staff, de la programmation des patients prévus au bloc et des bilans

Coordonne les différents intervenants et les équipes transversales

Evalue et gère les besoins alternatifs à l’hospitalisation ou de moyen séjour

Gère la prise en charge des situations palliatives et de fin de vie

Profil recherché

DIPLOMES OU EXPERIENCES PROFESSIONNELLES

Etre titulaire du diplôme de cadre de santé

Compétences attendues

COMPETENCES REQUISES

Faire preuve d'une écoute importante, de concertation et de négociation

Avoir le sens de l'organisation et une grande réactivité

Faire preuve de pondération face aux situations complexes et/ou de conflit

Savoir prendre du recul dans les situations complexes et difficiles

Coordonner de nombreux intervenants internes au service ou externes

Valoriser les initiatives

Etre force de propositions

Etre volontaire et particulièrement engagé dans une dynamique de changement

Accompagner les équipes dans une dynamique de changement

Nécessité d'un engagement fort et constructif avec l'ensemble des partenaires du service

Savoir travailler en étroite collaboration avec le 2éme cadre de santé de ce secteur et programmer les congés en concertation afin d'avoir la présence systématique d'au moins 1 cadre

Localisation

Localisation : 58, rue Montalembert 63 003 Clermont-Ferrand Cedex 1

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Éléments de candidature

Documents à transmettre

Pour postuler à cette offre, l'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire

Qui sommes-nous ?

DIRECTION/SITE : ESTAING

CHEF DE PÔLE : Pr BAY

Coordination générale des soins

SERVICE/POLE : Hospitalisation chirurgie digestive / SMC

IDENTIFICATION DU POSTE

Grade : Cadre de Santé

Quotité de travail : 100%

Horaires et jours travaillés : En concertation avec le 2ème cadre du secteur : présence d’un cadre du pôle jusqu’à 18h à tour de rôle organisé entre les 9 cadres du pôle SMC. Forfait cadre, adapte ses horaires aux nécessités de service du lundi au vendredi repos fixes week-ends et fériés Participe à la permanence de l’encadrement

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Responsable hiérarchique direct : Cadre Supérieure du pôle

Responsable fonctionnel : Chef de service

Descriptif du service

PRESENTATION DU SERVICE/POLE :

Le service comprend · Des lits de Chirurgie digestive · Des lits d’Oncologie digestive

L’unité assure la période pré et post opératoire et la prise en charge des patients devant bénéficier : · D’interventions simples telles que : cholécystectomie sous cœlioscopie, hernie, proctologie · D’interventions lourdes telles que : oesophagectomie, hépatectomie, colectomie totale, pancréatectomie

Les patients sont accueillis dans l’unité de chirurgie digestive soit la veille soit le jour de l’intervention

L’unité assure également la prise en charge de patients en oncologie digestive et en situation palliative

L’hospitalisation se fait à la fois par programmation pour 2/3 des patients, les 1/3 restants relevant de l’urgence

L’unité bénéfice de 2 cadres de santé qui travaillent en étroite collaboration afin d’assurer la cohérence de la gestion du service et du personnel para médical

À propos de l'offre

Informations complémentaires

EXIGENCES ET CARACTERISTIQUE DU POSTE

Acquérir les connaissances indispensables aux spécificités et au plateau technique

Avoir une connaissance de l’organisation des consultations

Anticiper et accompagner les évolutions du service

Participer aux réunions et aux travaux des cadres au sein du pôle

Actualiser et perfectionner ses connaissances professionnelles par les formations

Planifier ses congés annuels avec le cadre de l’autre secteur d’hospitalisation de façon à assurer la permanence de l’encadrement

RELATIONS PROFESSIONNELLES FREQUENTES

Le chef de service ainsi qu’avec l’ensemble des partenaires médicaux du service

Les cadres du bloc opératoire central, de l’unité de chirurgie ambulatoire (UCA), de la réanimation adulte et des consultations

Le service d’accueil des urgences

Le service social

Le 2ème cadre de santé du secteur et l’ensemble des cadres du pôle SMC

Conditions particulières d’exercice

Des activités complémentaires peuvent être confiées en fonction des besoins de l’institution

Le profil de poste peut être sujet à modifications afin d’être adapté aux évolutions des organisations dans le cadre d’une meilleure prise en charge des patients.

Statut du poste

Vacant à partir du 14/04/2026

Métier de référence

Encadrante / Encadrant d'unité de soins et d'activités paramédicales