Technicien de maintenance en protection incendie national H/F

L’entreprise

Spécialisée dans le domaine de la protection incendie depuis 1932, DESAUTEL est une entreprise familiale employant près de 1500 salariés. Acteur majeur sur son secteur, l'entreprise est aujourd'hui présente sur l'ensemble du territoire par son réseau de 27 agences.

Vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique et en forte croissance qui œuvre pour des lieux de vie sains et sûrs, avec des équipes passionnées, performantes et bienveillantes ? Alors vous êtes au bon endroit ! Nous recherchons :

Technicien de maintenance en protection incendie H/F

Vous interviendrez en CNPE sur le national- en CDI, Temps Plein

Les missions du poste

Vous êtes LE/LA SPÉCIALISTE du risque incendie de nos clients sur vos secteurs national CNPE

Et nous avons besoin de vous dès que possible.

Votre rôle est primordial pour la sécurité de nos clients, et pour cela vous serez amené(e) à :

• Réaliser la maintenance préventive et corrective de notre parc (extincteurs, blocs de secours, RIA, etc.) dans le respect des normes, procédures, de la législation et des règles de l'Art,

• Informer et conseiller nos clients au regard des procédures, des normes et de laréglementation, afin d’assurer la mise conformité de leur protection incendie,

• Rédiger les rapports d'intervention (sur tablette numérique),

• Gérer votre réseau, en planifiant et organisant vos itinéraires et rendez-vous,

• Remonter les informations auprès de votre responsable SAV et de l'équipe commerciale.

• Vous intervenez sur plusieurs CNPE du Bugey, Chinon, Civaux, Cruas Meysse, Dampierre en Burly, Chooz, Flamanville, Blayais, Golfech, Paluel, Saint Laurent, St Alban, Belleville

Vous avez le profil idéal si :

• Première expérience dans la sécurité incendie (technicien, formateur, pompier, agent de sécurité) appréciée

• Préparer les interventions d'un point de vue administratif (préparation des AT, GMAO...) donc appétence informatique et administrative.

• Capacité à être autonome

• Capacité à rendre compte

Pour mener à bien notre projet commun, nous vous offrons :

• Une rémunération selon expérience entre 2600€ de 2800€ brut

• Prise en charge des repas,

• Prime de participation

• Avantages CSE

• Mise à disposition d’outils de travail : Véhicule de société, téléphone portable, tablette.

Processus de recrutement :

- Vous recevez un lien et vous répondez à quelques questions en vidéo.
- Vous échangez avec un membre de notre équipe RH par téléphone / visio.
- Vous rencontrez le responsable d’équipe et le directeur d’agence dans les locaux de Desautel