Sage-Femme Coordinateur H/F

Vos missions en quelques mots

Missions :

Organiser des soins dans le respect de la politique institutionnelle et périnatale nationale

Assurer la gestion et la responsabilité de la filière physiologique

Programmer les activités du service ou de l’unité,

Gérer et suivre les mouvements de patients et des prestations du service,

Elaborer un plan d’équipement en lien avec le chef de service,

Coordonner et suivre des prestations de maintenance, des travaux et de logistique.

Réaliser le rapport annuel d’activité

Contrôler la qualité, la sécurité des soins et les activités paramédicales

Assurer les entretiens professionnels et accompagner les projets professionnels des agents

Profil recherché

Diplôme de Sage-femme

Master en périnatalité, management et pédagogie ou Diplôme universitaires en management équivalent

OU

Sage-femme avec projet professionnel de Sage-femme coordinatrice

Connaissances et qualités requises :

Management et gestion des ressources humaines

Planification, organisation et coordination des soins

Expertise médicale en maïeutique et périnatalité

Maitrise des dispositions législatives et règlementaires afférentes à la santé des femmes et des nouveau-nés

Éléments de candidature

Personnes à contacter

M. Christophe HONTANG

Cadre supérieur de santé

Qui sommes-nous ?

Les Hôpitaux Nord-Ouest (HNO), situés au nord et à l’ouest de Lyon, regroupent 5 hôpitaux publics et 10 Ehpad. Engagés dans des missions variées allant des soins à la prévention, en passant par la recherche clinique et la formation en santé, ont pour ambition d’offrir à chaque patient une prise en charge bienveillante, sûre et de qualité, tout en optimisant leur parcours de soins.

Descriptif du service

Trois Sages-femmes coordinatrices travaillent en trinôme au sein du service de Gynéco-obstétrique.

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Le (la) Sage-femme coordinatrice fait partie intégrante de l’équipe d’encadrement du Pôle Femmes Parents Enfants et du collectif des Cadres de l’Hôpital de Villefranche.

À propos de l'offre

Informations complémentaires

Conditions de travail :

Type de contrat : CDI, mutation, détachement - prise de poste dès que possible

Lieu : Villefranche sur Saône

Grade/Catégorie : A

Quotité de travail : Temps plein - Base forfait 39h

Congés : 28 CA + 20 RTT (dont 1 pour la journée de solidarité)

Rémunération : à partir de 2 500 € net – Reprise de l’ancienneté

Intégration : doublage formation

Evolution professionnelle : Développement des compétences (formation continue) + dispositifs de promotion professionnelle

Ouverture des congés dès prise de poste - par anticipation

Compte Epargne-Temps

Avantages :

Restauration collective

Parking du personnel - Parking vélo sécurisé - Bornes de recharge véhicule électrique

Forfait mobilité durable

Prise en charge des frais de transport en commun à hauteur de 75%

Avantages sociaux de la fonction publique hospitalière (CGOS et Amicale du personnel)

Diplômes d'Etat requis

Diplôme d'Etat de sage-femme

Statut du poste

Vacant à partir du 23/03/2026

Métier de référence

Sage-femme - maïeuticienne / maïeuticien