Ingénieur.e d’Etudes en microbiologie- CBSA

Présentation de l'unité de recherche :

Le laboratoire Communication Bactérienne et stratégies Anti-infectieuses (CBSA, UR4312) est constitué d’une mono-équipe répartie sur les sites de l’IUT d’Évreux et du campus 1 de l’Université de Caen. L’unité focalise ses travaux sur le rôle de la communication et des signaux environnementaux dans l’adaptation, la réponse au stress et la virulence bactérienne, et le développement de nouvelles stratégies anti-infectieuses.

La personne recrutée sera basée sur le site de Caen.

Missions principales:

Dans le cadre de la lutte mondiale contre l’antibiorésistance, le consortium du projet ANR Alterin étudie l’optimisation des altérines pour une application en santé humaine. L’objectif est d’évaluer une chimiothèque d’analogues synthétiques. L’ingénieur.e d’études travaillera en étroite collaboration avec les partenaires du projet : le LBCM à Quimper et l’IBMM à Montpellier.

La personne recrutée aura pour mission de déterminer les activités antibactériennes (CMI, CMB, FIC…) des composés sur des souches cliniques multirésistantes.

Une étude des mécanismes d’action des composés sera également menée.

Il / Elle sera chargé.e de l’analyse de la toxicité sur des lignées cellulaires et sur le modèle de Galleria mellonella. Des tests d’efficacité seront également menés sur un modèle d’insecte.

Il / Elle analysera et rédigera des résultats.

Conditions particulières d'exercice :

Manipulation d’agents biologiques pathogènes de classe 2.

Catégorie d'emploi : A

Diplôme requis : Bac +3 minimum en microbiologie

Compétences requises :

Connaissances :

• Connaissances en manipulation de peptides et en biologie cellulaire

• Solide connaissance en antibiorésistance et en physiologie bactérienne

Savoir faire :

• Première expérience avec le modèle Galleria mellonella

• Première expérience dans l’étude de composés antibactériens

Savoir être :

• Rigueur

• Méthodologie

• Dynamisme

• Esprit d’équipe
  

Conditions de recrutement :

Recrutement sur contrat de recherche, sous réserve de la disponibilité du financement.

Poste à temps complet, ouvert uniquement aux contractuels (CDD).

Rémunération statutaire et appréciée en fonction de l’expérience professionnelle.

A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l’obligation d’emploi.

Poste à pourvoir : 05 janvier 2027 pour une durée de 28 ou 29 mois.

Date limite de candidature : avant le 17.10.2026

– une lettre de motivation

– un curriculum vitae