Infirmière Puéricultrice F/H

Les missions en bref …

Sous la responsabilité du chef de service, l’IPDE (ou IDE) est responsable de la bonne organisation permettant la tenue des délais en termes d’observation et de mise en œuvre des projets d’accompagnement personnalisés des mineurs protégés.

Il participe à l’élaboration du projet de service, ainsi que des projets sociaux et éducatifs et en assure le suivi du déploiement dans son unité d’intervention. 

Il Réalise, dans le respect du protocole médical établi, des soins de prévention, de maintien, d’éducation à la santé et relationnels pour préserver ou restaurer la continuité du bien-être et de l’autonomie de l’enfant.

Guidé par les principes qui fondent les missions de Service Public, la Protection de l’Enfance, la Charte des Droits et libertés et le projet institutionnel de la MEY, il veille à la mise en œuvre des axes de travail mentionnés dans les projets de service/d’établissement.

La mission se réalise en étroite collaboration avec l’équipe pluridisciplinaire sous la hiérarchie du chef du service.

Formation (diplômes, certifications, agréments…)

Diplôme d’état infirmière – Diplôme d’état puéricultrice

Savoir-faire

• Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire, qualités relationnelles et de communication
• Sens des responsabilités et des initiatives
• Capacité d’adaptation, Capacité rédactionnelle

Savoir-être

• Connaissance des dispositifs de protection de l’enfance, du schéma départemental de l’enfance et du fonctionnement des établissements d’accueil pour enfants et adolescents
• Connaissance du développement psychoaffectif et moteur des enfants
• Savoir élaborer et utiliser des protocoles de soins concernant le rôle de l’IPDE et IDE

AUTRES INFORMATIONS :

Poste permanent de catégorie A de la fonction publique territoriale, ouvert au recrutement par voie statutaire pour les titulaires ou en CDD de 36 mois, pour les contractuels (renouvelable, pouvant déboucher sur un CDI)

Autres

• Permis de conduire B nécessaire

Nos atouts

Choisir de travailler à nos côtés, c’est s’engager auprès d’une institution publique combinant innovation, proximité et efficacité, où chacun peut façonner les contours de son poste.

Au-delà d’un statut ou d’un diplôme, ce que nous recherchons ce sont des candidats compétents, ambitieux, créatifs et déterminés, ayant l’esprit d’initiative et un certain sens de l’intérêt général car la richesse et la force du Département, ce sont avant tout ses collaborateurs.

Le Département des Yvelines a à cœur d’offrir des conditions de travail favorables à tous, y compris aux personnes en situation de handicap. Alors si vous êtes concerné, sachez que nos postes sont ouverts au recrutement à toute personne motivée !