L'offre
Présentation du service
Adossé à une maternité de niveau 2B, le service de Néonatologie dispose d'une capacité d'accueil de 12 lits de médecine néonatale et 6 lits de soins intensifs.
Vous rejoindrez une équipe composée de 24 infirmières (dont une consultante en lactation et monitrice de portage), 3 auxiliaires de puériculture, 1 psychomotricienne, 1 psychologue, 1 assistante sociale, 1 musicothérapeute, un cadre de proximité, un cadre supérieur de pôle et des pédiatres.
Vos principales missions:
En cohérence avec nos projets de service (soins de développement, prévention des troubles de l’oralité, accompagnement à la parentalité et démarche en santé environnementale), vos missions seront :
- Projet de soins : Recueillir les besoins de l’enfant et de ses parents pour élaborer un projet de soins personnalisé.
- Prise en charge : Réaliser les soins infirmiers (rôle propre et sur prescription médicale) dans le strict respect des règles d’hygiène et commandes de matériel.
- Surveillance et urgences : Suivre l'évolution de l'état de santé des nouveau-nés, adapter les soins et gérer les situations d'urgence.
- Accompagnement : Accueillir et accompagner les familles au quotidien, et participer à la formation des étudiants.
- Titulaire du Diplôme d'État d'Infirmier (IDE) ou du Diplôme d'État de Puéricultrice (IPDE).
- Sens de l'écoute, rigueur professionnelle et aptitude au travail en équipe pluridisciplinaire.
- Type de contrat : CDD
- Rythme de travail :
- Alternance jour/nuit (12h) : de 7h à 19h et de 19h à 7h par période de 3 semaines.
- Ou Poste fixe de nuit (19h à 7h)
- Conditions de travail :
- En journée : 4 IDE + 1 Auxiliaire de puériculture.
- La nuit : 4 IDE.
- Intégration : Programme de tutorat adaptatif pour vous accompagner dans le développement de vos compétences.
La candidature se fait sur le site de Centre Hospitalier Rives de Seine. QuiRecrute ne reçoit aucune donnée.