Infirmier(e) EHPAD LOUVIERS 2025-58 Résidence les 4 saisons - H/F

Intitulé du poste

• Grade: Infirmier(ère) Diplômé d’état
• Affectation : EHPAD LOUVIERS  - Résidence les 4 saisons

Conditions statutaires de recrutement ou niveau d’exigences requis

Titulaire du diplôme d’état d’infirmier(ère)

Expérience souhaitée

Conditions générales d’exercice

• Quotité de temps : Temps complet à 100%
• Weekends travaillés : 1 weekend sur 2 ou sur 3
• Travail en 12h
• Horaires de travail: 6h30/18h30 ou 8h/20h ou 7h/16h30. 
• Pas de nuit

Missions générales :

L’IDE dispense des soins infirmiers sur prescription ou conseil médical, ou bien en application du rôle propre qui lui est dévolu. Elle participe, en outre, à différentes actions notamment en matière de prévention et d’information, d’éducation de la santé, de formation et d’encadrement.

Missions spécifiques :

- Contribuer à un accueil personnalisé des résidents et de leur entourage (Projet d’Accompagnement Personnalisé, référent de plusieurs résidents),

- Posséder des compétences techniques et relationnelles afin d’assurer des soins adaptés et personnalisés pour une population de personnes âgées dépendantes,

- Savoir accompagner les résidents et leur entourage dans toutes situations, développer des relations adaptées avec les familles,

- Repérer et évaluer le niveau de douleur physique et /ou psychologique des résidents

- Faire preuve de rigueur et de méthode dans l’organisation de ses soins,

- Optimiser la continuité des soins par le biais de transmissions de qualité (transmissions ciblées),

- Savoir répondre aux situations d’urgences, alerter en cas de nécessité médicale

- Participer à la mise en œuvre de projet de soins dans le service,

- Participer à la réalisation du bilan d’autonomie avec l’équipe pluridisciplinaire (grille AGGIR) et adapter le projet de vie selon l’évolution des résidents,

- Exercer la fonction contrôle sur l’ensemble des soins délégués (tâches déléguées sur fonction AS, ASH, suivi dispensation des médicaments, suivi soins hygiène et de confort…),

- Exercer la fonction de relais en l’absence du cadre de l’unité,

- Participer aux commandes et au rangement nécessaire au bon fonctionnement de la résidence.

Missions transversales :

Participation à des groupes de travail sur les pratiques au sein du service ou à des groupes de travail institutionnels (qualité, hygiène, restauration, incontinence, douleur etc.).

Compétences requises :

• Savoir faire
• Sens aigu de l’observation
• Rigueur et méthode dans l’organisation des soins
• Respect des protocoles de soins, des règles d’hygiène
• S’assurer du respect des projets de vie personnalisés validés en équipe,
• Esprit de synthèse, sens des priorités
• Maitrise de l’outil informatique.

• Savoir être
• Capacité d’adaptation aux organisations, aux situations, aux personnes
• Dynamisme curiosité intellectuelle et disponibilité
• Esprit d’initiative, efficacité, assiduité
• Qualités relationnelles, écoute, aptitude à la relation d’aide
• Sens du travail en équipe, respect du travail d’autrui
• Discrétion, maîtrise de soi