Consultant SAP BC Senior (H/F)

Vos missions en tant que Senior Consultant SAP BC :

• Pilotage, conception et réalisation des architectures techniques SAP (S/4HANA, ECC, BW, Fiori, Solution Manager, etc.)

• Installation, configuration et optimisation de plateformes SAP sur différents environnements (on-premise, cloud, hybride)

• Gestion des opérations courantes de maintenance, support N2 et N3 et résolution des incidents complexes

• Mise en place et suivi des stratégies de sauvegarde et restauration, haute disponibilité.

• Accompagnement des équipes projets pour les migrations, upgrades, intégrations ou déploiements SAP

• Audit technique, rédaction de livrables et documentation technique

• Conseil auprès de nos clients sur les best practices, innovations et évolutions de l’écosystème SAP

Profil recherché – Compétences et expérience en administration SAP BC / SAP Basis

• Expérience significative (minimum 5 ans) en tant qu’administrateur ou consultant technique SAP Basis / BC

• Savoir-faire sur l’administration des environnements SAP (S/4HANA, ECC, BW, Solution Manager, etc.)

• Maîtrise des systèmes d’exploitation (Linux, Unix, Windows Server) et des bases de données SAP (HANA, Oracle, SQL Server, etc.)

• Compétences en gestion de projets techniques et capacité à accompagner des migrations ou upgrades majeurs SAP

• Connaissance des solutions cloud SAP (AWS, Azure, GCP, SAP Cloud Platform...) : un atout

• Bon niveau d’anglais professionnel (oral et écrit)

Pourquoi rejoindre CODiLOG ? Opportunités de carrière SAP, avantages & environnement de travail

• Télétravail flexible 2j/semaine

• Rémunération attractive, intéressement, participation et prime PPV

• Accès à un large catalogue de formations et de certifications SAP chaque année

• Ambiance d’équipe conviviale, événements internes, avantages CE

• Perspectives d’évolution rapide sur les nouveaux enjeux techniques SAP

Construisez aujourd’hui, réalisez demain, en exprimant le meilleur de vous-même avec CODiLOG !

CODiLOG s'engage en faveur de la diversité culturelle, l'égalité hommes-femmes et l'emploi des travailleurs handicapés

#LI-FD1