Architecte IT senior F/H

Cat-Amania :

Créée en 1999, Cat-Amania fait partie des ESN les plus compétitives dans les régions où elle est implantée et se spécialise sur des projets d’envergure orientés métiers : Banque, Assurance, Grande Distribution et Protection sociale mais aussi Energie, Industrie, Secteur Public.

En 2024, Cat-Amania c’est 100 millions d’€ de chiffre d’affaires, 1100 collaborateurs répartis sur 15 agences en France et 6 agences à l’international : Maroc, Luxembourg, Canada et Suisse.

Le but de Cat-Amania : la mise en œuvre de démarches opérationnelles et méthodologiques pour réaliser et accompagner les projets de ses clients sur les aspects pilotage, AMOA, réalisation, tests ...

"Cat-Amania s'engage à assurer la diversité de ses équipes et à créer un environnement de travail inclusif. Nous accueillons toutes les candidatures sans distinction d'âge, de genre, d'origine, d'orientation sexuelle, de croyance religieuse ou de handicap."

Expérience attendue

•  +5 ans d’expérience en Architecture d’Entreprise ou Architecture SI
• Expérience en Architecture Solution
• Expérience des solutions Cloud du marché
• Compétences en Sécurité du SI

Savoir-faire et Compétences attendues

• En Stratégie SI

-Savoir Définir des schémas Directeurs SI afin d’aligner l’architecture d’un SI avec la stratégie métier d’une entreprise (Stratégie SI)

-Savoir développer une feuille de route pour l’évolution de l’architecture d’un SI (Roadmap)

-Savoir mettre en place des structures de gouvernance pour superviser l’architecture d’un SI (Gouvernance)

-Savoir planifier et gérer des initiatives de transformation digitale en alignement avec le métier et la DSI (Transformation Digitale)

• En Intégration de Systèmes

-Savoir Identifier et documenter les systèmes existants (Cartographie des systèmes)

-Savoir Définir les interfaces et les protocoles d’échange de données (Intégration des systèmes)

-Savoir Structurer et organiser les données pour assurer leur qualité et leur disponibilité (Gestion des données)

-Savoir Identifier les mesures de sécurité pour protéger les données et les systèmes (Sécurité)

-Savoir Établir des règles et des processus pour la gestion des systèmes d’information (Gouvernance)

• En Conception de solution

-Savoir Analyser les Exigences fonctionnelles et non fonctionnelles spécifiques à une solution

-Savoir Définir l’architecture d’une solution (logiciels, matériels et interfaces) (Conception)

-Savoir Sélectionner les technologies et outils adaptés pour implémenter une solution (Choix de solution)

-Savoir Planifier et gérer l’intégration d’une solution avec les systèmes existants (Intégration)

-Savoir piloter la mise en œuvre de prototypes pour valider les concepts et les choix techniques (Prototypage)

-Savoir Rédiger des documents détaillant l’architecture d’une solution, les flux de données et les interactions entre les composants (Documentation)

-Savoir Intégrer des mesures de sécurité dès la conception pour protéger les données et les transactions (Sécurité)

-Savoir Prendre en compte l’évolutivité et les performances dans la conception d’une solution (Performance et Scalabilité)

-Savoir Accompagner le déploiement d’une solution en production (Déploiement)