Animateur(trice) EHPAD Les JDLC

Vos missions en quelques mots

Mission générale du poste :

Il/elle intervient afin de favoriser le bien-être des personnes âgées et pour leur permettre de retrouver ou de développer une vie sociale au sein de la structure ou dans son environnement.

Missions :

- Impulser et coordonner des animations adaptées à l'ensemble des résidents, sous la forme d'actions collectives ou individuelles

- Planifier, organiser et évaluer les activités et les ateliers

- Mobiliser les ressources et capacités des résidents par la mise en œuvre d'activités adaptées en lien avec l'équipe

- Maintenir ou restaurer l'autonomie de la personne dans la vie quotidienne

- Intégrer les retraités du quartier via les activités proposées

- Développer et nourrir le sentiment d'utilité chez les résidents

- Faciliter le maintien des relations extérieures de la personne (médicales, amicales, etc.)

- Assurer le suivi de la régie en animation en lien avec le CCAS

- Participer à la mutualisation des moyens développée par le service Animation et Vie Sociale, y compris en intervenant sur d'autres établissements.

Profil recherché

Savoir faire :

- Outils informatiques

- Connaissance du secteur gérontologique

- Techniques relationnelles et de communication

Savoir être :

- Faculté d'adaptation

- Avoir l'esprit d'équipe

- Être motivé

- Sens de l'organisation

- Être rigoureux

- Être patient

- Sens de l'écoute

- Être dynamique

- Esprit d'initiative

-Être disponible

Diplômes (OBLIGATOIRE) :

- BEATEP option Personnes Âgées

- BPJEPS

- Une expérience de 2 à 5 ans dans l'animation en EHPAD ou gérontologie est exigée.

- Titulaire du permis B est obligatoire.

À propos de l'offre

Informations complémentaires

Durée du contrat : 6 mois

Merci de bien vouloir nous transmettre un CV et une lettre de motivation soit :

- par mail : recrutement@ccas-clermont-ferrand.fr

- par courrier : 18 rue du Maréchal de Lattre et de la 1ère armée - 63013 CLERMONT-FERRAND

Fondement juridique

Art. L332-13 du code général de la fonction publique - Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.

Statut du poste

Vacant à partir du 29/11/2026

Métier de référence

Chargée / Chargé d'intervention sociale et familiale