Agent d’entretien polyvalent (h/f)

La Ville de Pontarlier

Recrute

Un Agent d’entretien polyvalent (h/f)

Au sein de la Brigade mobile du Pôle Conciergerie

Cadre d’Emplois de catégorie C

Adresser une lettre de motivation avec CV avant le dimanche 18 octobre 2026 à :

Monsieur le Maire – Direction des Ressources Humaines 56 rue de la République – BP 259 – 25304 PONTARLIER cedex

Courriel : rh@grandpontarlier.fr

Au sein de la Direction de s Ressources Internes et Moyens Matériels , sous l’autorité directe du responsable du service « Conciergerie », vous êtes chargé de pallier les absences des collègues ou être un renfort si nécessaire, afin d’assurer l’entretien quotidien des bâtiments municipaux et veiller à leur bon état de fonctionnement.

Missions :

- Assurer l’entretien quotidien des locaux et du matériel ;

- Effectuer les petits travaux de maintenance et faire appel aux services compétents en cas d’incident ou de dysfonctionnement majeur ;

- Assurer l’entretien des espaces verts et déneiger les accès en période hivernale ;

- Veiller au bon fonctionnement des systèmes de sécurité incendie et intrusion ;

- Surveiller et suivre les installations de fluides et d’énergie (chauffage, électricité, eau chaude et froide) ;

- Vérifier l’état général du bâtiment, effectuer des rondes systématiques ;

- Gérer les stocks et les commandes de produits d’entretien et de matériel ;

- Assurer la mise en place de salles, la manutention et la mise en œuvre des différents équipements (gradins, tables, chaises, éléments scéniques) ;

- Assurer un accueil au public en le renseignant, l’orientant, et contrôler les personnes habilitées à pénétrer dans les locaux et donner accès si besoin ;

- Activités secondaires/ponctuelles : effectuer la tournée de linge UNAP dans les différents bâtiments, mettre en place le bureau de vote lors des élections, nettoyer les voitures du parc DG/élus de la Ville et de la CCGP lorsque nécessaire).

Compétences requises et savoir-être :

- Savoir rendre compte à ses responsables ;

- Connaître les règles de sécurité s’appliquant aux Etablissements Recevant du Public ;

- Avoir un bon relationnel avec les différents publics ;

- Avoir le sens et la notion du service public ;

- Avoir une bonne maîtrise du français à l’écrit ;

- Savoir rédiger une demande d’intervention précise lorsque nécessaire ;

- Être autonome et avoir l’esprit d’initiative ;

- Être polyvalent et disponible.

Conditions :

- Permis B obligatoire ;

- Formations requises : Habilitation électrique H0B0 et diplôme SST ;

- Formation à acquérir au sein de la collectivité : Maintenance de 1er niveau des bâtiments Communaux ; − Recrutement et rémunération sous conditions statutaires (titulaire ou contractuel) + Régime indemnitaire ; − Travail les week-ends et jours fériés ; − Poste à temps complet : 38h/semaine, et droit à 11 jours de RTT et 29 jours de congés annuels ; − Avantages de la collectivité : COS, participation à la mutuelle, ticket mobilité, possibilité de formations ; − Poste à pourvoir dès que possible ou date à convenir ; Date du jury : Sem 45.

A 1 heure de Lausanne, 2 heures de Lyon et 3 heures de Paris par le TGV, la Communauté de Communes du Grand

Pontarlier, regroupant 10 communes dont la Ville de Pontarlier, bénéficie à la fois d’un cadre de vie agréable dans le département le plus vert de France et d’un grand dynamisme économique, rythmant la vie de ses 28 000 habitants.